Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Гражданское право

Расторжение ученического договора

Москва56 просмотров1 ответ

Был заключен ученический договор с последующим трудоустройством. работодателем была направлена на 3хмесячные курсы на парикмахера. по договору должна отработать год и так же рассрочка на выплату денег, что были заплачены на мое обучение в полном размере, через 2 мес ровно год. но действие договора еще будет длится 5мес вкл эти 2мес. трудоустроена неофициально, 2мес назад этот работодатель продал право аренды и сейчас в салоне, что я работаю другой директор. сейчас тот директор требует вернуть деньги за обучение. p.s салоном до продажи прежний директор не занимался, наоборот увел в утопию, и сразу почти как взял поставил на продажу. доходов нет вообще. поэтому и продал. с моей стороны все обязанности выполнены сижу отрабатываю тае же можно сказать бесплатно. вопрос: обязана ли я вернуть деньги. как поступить.

Ответы сообщества 1

Ответить
Игорь Георгиевич ЛоктевУчастник сообщества

Скажи, что согласно договора работодатель был обязан трудоустроить, а он этого не сделал, поэтому в суд подашь ты.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить